ΥΠΕΣ για προσλήψεις σε δημόσιο και ΟΤΑ: Τετραετής προγραμματισμός προσλήψεων υποχρεωτικά – (Εγκύκλιος)

Συγκεντρωτικό τετραετές σχέδιο προγραμματισμού προσλήψεων, συντάσσει το υπουργείο Εσωτερικών, λαμβάνοντας υπόψη τον πολυετή προγραμματισμό κάθε φορέα, το οποίο υποβάλλεται στο υπουργείο Οικονομικών και αξιολογείται ως τις δημοσιονομικές του επιπτώσεις, προκειμένου να ενσωματωθεί στο εκάστοτε Μεσοπρόθεσμο Πλαίσιο Δημοσιονομικής Στρατηγικής. Με εγκύκλιο που εξέδωσε το ΥΠΕΣ ενημερώνει ότι: Στις διατάξεις του άρθρου 3 του ν. 4590/2019 «Ενδυνάμωση […]

Περισσότερα

Δημόσιο και Δήμοι: 18.000 (νόμιμοι) και 22.344 (έκτακτοι) προσλήψεις το 2023

Το Μάρτιο ο μεγάλος διαγωνισμός Ο υπουργός Εσωτερικών Μάκης Βορίδης και η Γενική Γραμματέας Ανθρώπινου Δυναμικού Βιβή Χαραλαμπογιάννη παραχώρησαν συνέντευξη Τύπου με θέμα τον προγραμματισμό προσλήψεων 2023 όπως εγκρίθηκε από το Υπουργικό Συμβούλιο. Ο συνολικός αριθμός θέσεων τακτικού προσωπικού που εγκρίθηκε για το 2023 ανέρχεται σε 17.942 εκ των οποίων οι 15.641 εντάσσονται στον κανόνα […]

Περισσότερα

Προσοντολόγιο-Κλαδολόγιο Δημοσίου: Τι αλλάζει στις ειδικότητες και στα προσόντα πρόσληψης

Τέλος στον κατακερματισμό κλάδων και ειδικοτήτων βάζει το υπουργείο Εσωτερικών n Το νέο Προσοντολόγιο αφορά διορισμούς και προσλήψεις μόνιμου προσωπικού ή με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου Στην καθιέρωση ενός ενιαίου, σύγχρονου και πιο παραγωγικού Προσοντολογίου και στη δημιουργία για πρώτη φορά ενός Κλαδολογίου, που θα έχει στόχο την εξάλειψη του κατακερματισμού και της πολυδιάσπασης κλάδων […]

Περισσότερα

Προσλήψεις μέσω ΑΣΕΠ: Τι αλλάζει με το νέο Νομοσχέδιο – Πότε θα είναι η πρώτη εφαρμογή

Ολοταχώς για ψήφιση στην Βουλή οδεύει το νομοσχέδιο για την ενίσχυση και αναβάθμιση του ΑΣΕΠ, που περιλαμβάνει το νέο τρόπο πρόσληψης στο Δημόσιο από το 2022, βάσει πανελλήνιου γραπτού διαγωνισμού. Ο νέο νόμος φιλοδοξεί να μειώσει τον χρόνο για την ενσωμάτωση των νεοπροσληφθέντων στις θέσεις τους στο Δημόσιο, αλλά και να καταγράψει οριζόντια των ανάγκες […]

Περισσότερα