Ν. Κεραμέως: Κατέθεσε Αγωγή κατά της απόφασης της ΑΔΕΔΥ για κήρυξη απεργίας – αποχής διαρκείας από την αξιολόγηση….

Αγωγή κατά της Ανώτατης Διοικήσεως Ενώσεων Δημοσίων Υπαλλήλων (Α.Δ.Ε.Δ.Υ.) ενώπιον του Μονομελούς Πρωτοδικείου Αθηνών κατέθεσε η Υπουργός Εσωτερικών Νίκη Κεραμέως, την Τετάρτη 6 Μαρτίου, ζητώντας να κριθεί παράνομη και καταχρηστική η απεργία – αποχή διαρκείας που κήρυξε ο συνδικαλιστικός φορέας από τις διαδικασίες αξιολόγησης – στοχοθεσίας στο δημόσιο, αρνούμενος ουσιαστικά την εφαρμογή του ψηφισμένου, από […]

Περισσότερα

Δημόσιο: Δύο «κλίμακες» στην αξιολόγηση – Όσα προβλέπει το σχέδιο νόμου για προϊσταμένους και για υπαλλήλους

Δημόσιο: Δύο διαφορετικές διαδικασίες αξιολόγησης, μία σχετικά με τους προϊστάμενους και μία άλλη σχετικά με απλούς υπαλλήλους, προβλέπει το νομοσχέδιο που ανάρτησε το υπουργείο Εσωτερικών προς διαβούλευση. Το νομοσχέδιο διαχωρίζει τις σχετικές διαδικασίες ως προς τις δύο βαθμίδες εργαζομένων της δημόσιας διοίκησης, προβλέποντας ποινές για τους αρνητικά αξιολογούμενους προϊσταμένους, ενώ δεν έχει τιμωρητικές προβλέψεις για […]

Περισσότερα

Ολοκλήρωση της Αξιολόγησης στο Δημόσιο: Οι τρεις κατηγορίες, η διαδικασία & οι προθεσμίες (εγκύκλιος)

Τη διαδικασία και το χρονοδιάγραμμα ολοκλήρωσης της αξιολόγησης στο Δημόσιο, περιγράφει εγκύκλιος του υπουργείου Εσωτερικών (για να δείτε ή «κατεβάσετε» την εγκύκλιο κάντε κλικ εδώ).   Συγκεκριμένα, στην εγκύκλιο υπό τον τίτλο: «Ολοκλήρωση της αξιολόγησης του προσωπικού του δημοσίου τομέα για την αξιολογική περίοδο του έτους 2019: Εξέταση εκθέσεων από τις Ειδικές Επιτροπές Αξιολόγησης – Οριστικοποίηση […]

Περισσότερα

Αξιολόγηση Εκπαιδευτικών Α/θμιας και Β/θμιας – Το νομοσχέδιο σύντομα «κοντά σας»

Έρχεται το προσεχές διάστημα το νομοσχέδιο για την αξιολόγηση των 170.000 εκπαιδευτικών της Α/θμιας και Β/θμιας Εκπαίδευσης. Σύμφωνα με πηγές του Υπουργείου Παιδείας, η υπουργός Παιδείας κα Κεραμέως έχει θέσει το συγκεκριμένο ζήτημα ως άμεση προτεραιότητά της αμέσως όταν θα επιστρέψει και πάλι στο γραφείο της, από την καραντίνα για τον κορωνοϊό στην οποία βρίσκεται […]

Περισσότερα

Αξιολόγηση υπαλλήλων σε Δημόσιο & ΟΤΑ: Ξεκίνησε η διαδικασία – Όροι, Προϋποθέσεις και προθεσμίες (Εγκύκλιος)

Εγκύκλιο για τη διενέργεια της αξιολόγησης των Δημοσίων Υπαλλήλων για την αξιολογική περίοδο του 2019, εξέδωσε ο Υπουργός Εσωτερικών την 15η Ιουλίου, με αποδέκτες, μεταξύ άλλων, τους ΟΤΑ Α’ και Β’ βαθμού. Υπενθυμίζεται ότι με πρόσφατη Τροπολογία   – που ψηφίστηκε την 29η Ιουνίου θετικά μόνο από τη Νέα Δημοκρατία και το Κίνημα Αλλαγής – ορίστηκε […]

Περισσότερα

Δημόσιο: Η ώρα της «αξιολόγησης υπαλλήλων», έστω και «λάιτ» ήρθε – Οι ημερομηνίες

Οι ημερομηνίες – «κλειδιά» της τρέχουσας διαδικασίας αξιολόγησης υπαλλήλων Συγκεκριμένες προθεσμίες για αξιολογητές και αξιολογούμενους προβλέπει πρόσφατη εγκύκλιος του υπουργείου Διοικητικής Ανασυγκρότησης για την αξιολόγηση του έτους 2018. Ειδικότερα από έως 30 Ιουνίου 2019, θα πρέπει να διενεργηθούν στην ειδική ηλεκτρονική εφαρμογή οι απαιτούμενες ενέργειες, σχετικά με τη διαδικασία αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων (για να δείτε ή […]

Περισσότερα

Για όσους «πίστεψαν» ότι δεν θα ισχύσει: Αξιολόγηση σε Δημόσιο και ΟΤΑ από 1η Μαρτίου

Προθεσμίες και παράμετροι εφαρμογής  «Αλλαγές στη διαδικασία της αξιολόγησης των υπαλλήλων στο Δημόσιο, συμπεριλαμβανομένης της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, επέφερε διάταξη του Υπουργείου Διοικητικής Ανασυγκρότησης που ψηφίστηκε στη Βουλή στις 30/1/2019 και αποτελεί πλέον το αρ.43 του ν.4590/2019 (ΦΕΚ Α’ 17/7.2.2019). Ο νέος νόμος όρισε πως οι εκθέσεις αξιολόγησης συντάσσονται υποχρεωτικά εντός του πρώτου τετράμηνου (και όχι […]

Περισσότερα